استعمال یا اعتیاد به مواد مخدر در گزینش استخدامی چه تاثیری دارد؟
سلام بنده نزدیک به دو ساله در یک ارگان دولتی کار میکنم .
چند ماه پیش برای انجام ازمایشات قبل از استخدام رفتم
الان نامه اومده که مثبت بوده ازمایشم حالا چند روز به من وقت داده شده که دفاعییه بفرستم راهنماییم کنید
جمع‌بندی پاسخ وکلا
هوش مصنوعی
طبق قانون، استخدام افراد دارای اعتیاد به مواد مخدر ممنوع است. با این حال مصرف داروهای حاوی کدئین می‌تواند تست غربالگری را مثبت کند که با آزمایش‌های تفکیکی نوع ماده مشخص می‌شود.
این قاعده کلی است اما وضعیت پرونده شما به علتِ مثبت شدن تست و امکان اثبات مصرف دارویی بستگی دارد.
