آیا این پیامک و اسکرین شاتها و پرینت ممهور بانک ادله به حساب میان؟
مم تا ۲۵ فروردین امسال سرکار بودم بماند که حقوق رو روزمزد ریختن از اونور فهمیدم ترک کار من رو آخر اسفند سال گذشته رد کردن کارفرما میگه حقوق فروردین رو میگم سنوات ۹۸ که طلب داشتی
دستتم به هیچ جا بند نیست ولی توی گروه کاری شیفتا رو مینوشتن میفرستادن
و پیامک حقوق فروردین با عنوان حقوق اومد واسم
اگر نه چیکار کنم
جمع‌بندی پاسخ وکلا
هوش مصنوعی
پیامک‌ها، اسکرین‌شات‌ها و پرینت ممهور بانکی به عنوان دلیل و اماره قابل استناد هستند و در کنار آن‌ها می‌توان از شهادت شهود یا رسیدهای کاری استفاده کرد.
این مدارک قابلیت استناد دارند، اما میزان اثرگذاری آن‌ها به دسترسی شما به سایر مستندات نظیر شاهد یا رسید شیفت‌ها بستگی دارد.
