آیا از ماده ۸۵ یا ۹۸ میتوانم استفاده کنم؟

سلام.
وقت بخیر.
بنده معلول (نابینا) هستم و در سال ۹۶ در آزمون استخدامی آموزش و پرورش قبول شدم و در مرحله مصاحبه اولیه و معاینه پزشکی، پزشک معتمد سازمان مذکور بدلیل نابینایی بمن مجوز ادامه دادن مراحل جذب را نداد.در صورتی که در دفترچه آزمون محدودیتی برای ما نبود.
ضمن اینکه تعهد استخدام ۳% معلولین هم در دفترچه بود.بنده هم دقیقا طبق شرایط جسمیم ثبت نام کردم.
پس از ۲سال کشمکش و نتیجه نگرفتن از وزارت و اداره مذکور به دیوان عدالت شکایت کردم و در شکایتم قید کردم که آموزش و پرورش قانون ۳% استخدامی ما را رعایت نکرده و با قانون عمومیش با من برخورد کرده.
رای بدوی به نفع من صادر شد.
اما با اعتراض سازمان مذکور در دادگاه تجدید نظر رای من نقض شد.
شکایت را به ماده ۷۹ بردم اما آنجا هم با اینکه رای وحدت رویه هم ارائه کردم (رای شماره ۲۲۵-۲۲۴) باز هم نتیجه ای نداد.
الآن باید چکار کنم.
با توجه به اینکه ماده ۹۸ محدودیت زمانی دارد چکار میتوان کرد که این محدودیت شامل من نشود.
لازم به ذکر است من در دادگاه تجدید نظر آرای متعارض را ارائه نداده بودم.
اما برای ماده ۷۹ ارائه داده بودم.
پیشاپیش از پاسخگویی شما سپاسگزارم.